Поликлиники Приморья испытывают дефицит в специалистах

Вице-губернатор Павел Серебряков 12 декабря принял участие в традиционной ярмарке вакансий для будущих врачей, организованной Тихоокеанским государственным медицинским университетом во Владивостоке. Заместитель главы региона встретился со студентами, интернами и ординаторами, преподавателями вуза, а также обсудил вопросы кадрового обеспечения с потенциальными работодателями – главными врачами и заместителями главных врачей по кадровым вопросам.

 

Как отметил Павел Серебряков, для администрации Приморья сегодня особое значение имеет развитие кадрового потенциала учреждений здравоохранения региона, укомплектованность медицинскими кадрами.

 

- В крае работает ряд программ, направленных на развитие кадрового потенциала отрасли, в том числе и по предоставлению служебного жилья, – заявил вице-губернатор.

 

В Приморье ведется большая работа по развитию кадрового потенциала отрасли. За последние пять лет только по программе «Земский доктор» в отрасль пришли работать 310 врачей. И все-таки дефицит специалистов пока остается. На сегодняшний день в бюджетных учреждения края не хватает более 1 700 врачей.

 

- Сегодня нужны специалисты амбулаторно-поликлинического звена, – сообщил директор департамента здравоохранения Андрей Кузьмин. - Из 1 700 вакансий почти 1 300 – это места, где требуются врачи в первичное звено – поликлиники

 

Как считают специалисты, для решения этой проблемы необходимо вносить изменения и дополнения в отраслевые проекты и программы на федеральном уровне.

 

- Не так давно стало известно, что в программу «Земский доктор» внесены дополнения, – рассказал Павел Серебряков. - С 2018 года она будет распространяться на фельдшеров, которые в селах фактически выполняют функции врачей. Программа предполагает, что фельдшеры, которые едут работать в сельскую местность, будут получать «подъемные» в размере 500 тысяч рублей. Реализация программы будет осуществляться в софинансировании со стороны федерального (60%) и регионального (40%) бюджетов.

 

Заместитель главы региона рассказал и о том, что с 2018 года программа «Земский доктор» расширится территориально.

 

- Согласно решению правительства в нее войдут небольшие города численностью до 50 тысяч жителей. Это также станет подспорьем в решении кадровых вопросов на территории нашего края, – подчеркнул Павел Серебряков.

 

Ярмарка вакансий для будущих врачей будет идти три дня – с 12 по 14 декабря. В мероприятии участвуют более 50 медицинских организаций региона.

 

Вниманию студентов представлены информационные стенды, фотографии структурных подразделений учреждений здравоохранения. В ходе встречи руководители медицинских организаций рассказывают об учреждениях, которые представляют, инфраструктуре своего города или района, вакантных местах и льготах для выпускников.

 

-  Ярмарка вакансий – специальное мероприятие, которое ежегодно проводит наш вуз с целью привлечения работодателей к представлению имеющихся у них вакантных мест, а потенциальных работников – студентов, выпускников – к поиску приемлемой для них работы, в том числе через непосредственный контакт с работодателями, – информировал ректор ТГМУ Валентин Шуматов.

 

Сегодня все больше экспертов сходится во мнении, что необходимо вернуться к системе распределения специалистов, окончивших вуз.

 

На 1 января 2017 г. в медицинских организациях подчинения департамента здравоохранения Приморского края работали 33 535 человек, в том числе:

 

⎯ 6 213 врачей по 90 специальностям, из них 3 877 врача клинических специальностей;

⎯ 32 провизора по 5 специальностям;

⎯ 11 873 средних медицинских работников по 28 специальностям;

⎯ 25 фармацевтов.

 

Насыщенность отрасли медицинскими и фармацевтическими работниками составляла 54,6%.

 

 

Фото: primorsky.ru