8,5 тысяч инвалидов в Приморье трудоустроены
2567
С начала года около 1,1 тысячи приморцев, имеющих инвалидность, обратились в службу занятости за помощью в трудоустройстве. Почти 300 человек получили постоянную работу. Как сообщили VladMedicina.ru в департаменте труда и социального развития Приморского края, 142 гражданина с ограниченной трудоспособностью временно трудоустроены, 30 инвалидов приняли участие в общественных работах.
– Наши специалисты проводят психологические консультации, помогают безработным правильно составить резюме. 198 предложений от соискателей с инвалидностью размещено на портале «Работа в России», – проинформировали в ведомстве.
Сегодня численность инвалидов трудоспособного возраста в крае составляет 39,3 тысячи человек. Из них 8,5 тысяч занято на различных производствах и организациях.
- К сожалению, принято считать, что инвалидность полностью лишает человека возможности работать, но это не так, - считает директор департамента Лилия Лаврентьева. - Дело в слабой информированности о том, какие шаги нужно предпринять, куда обратиться, чтобы получить помощь в трудоустройстве.
По словам главы ведомства, для адресного содействия в поисках работы на основании данных, предоставленных Приморским отделением Пенсионного фонда России и бюро медико-социальной экспертизы, организован персонифицированный учет всех инвалидов. На каждого неработающего инвалида трудоспособного возраста составляется «паспорт инвалида».
Более двух тысяч человек с ограничениями для трудоустройства, которые ранее не обращались за помощью к специалистам центров занятости, опросили на предмет дальнейшего трудоустройства. Тем, кто уже готов к общению с работодателем, помогли подготовить резюме. С теми, кто нуждается в работе, но не планировал обращаться в центр занятости, договорились о выезде специалиста на дом, кому-то подсказали воспользоваться электронной почтой.
- Главное - каждому назначен персональный консультант из числа сотрудников центра занятости, - подчеркивает Лилия Лаврентьева. - На постоянной основе наш специалист предоставляет подходящие вакансии, организует встречи с работодателями, оказывает помощь в составлении резюме.
Дополнительная гарантия занятости инвалидов – это квотирование рабочих мест для их трудоустройства, закрепленное законодательно. На предприятиях с численностью работников более 35 человек, а таких в Приморье 1630, согласно квоте, создано почти 4,1 тысяч рабочих мест для людей с ограниченной трудоспособностью. На них трудятся 2,5 тысячи человек.
Есть организации, которые практически на 100% заполнили квотируемые рабочие места. Например, в учреждениях, подведомственных департаменту труда и социального развития Приморского края, выделено по квоте 146 рабочих мест, на 139 из которых уже работают инвалиды.
- Центры занятости населения активно взаимодействуют с работодателями по предоставлению вакансий на квотируемые места, – отмечают специалисты. - С начала года количество предлагаемых инвалидам вакансий увеличилось в два раза до 950 единиц.
Важную роль для дальнейшего трудоустройства имеет повышение профессиональных знаний инвалидов. В этом году 83 человека воспользовались возможностью бесплатно получить востребованную специальность.
23 выпускника образовательных учреждений края, имеющие инвалидность, получили работу в рамках дополнительных мероприятий. Они предусматривают возмещение работодателю затрат по оплате труда такого работника. На эти цели в краевом бюджете предусмотрели 2,9 млн рублей.
Фото: workplacemedical.com