В России запретили распространять дискриминационные объявления о вакансиях

Министерство труда опубликовало на своем сайте пресс-релиз, в котором говорится, что за размещение объявлений дискриминационного характера будут привлечены к ответственности не только работодатели, но и редакции СМИ, и владельцы сайтов. Наказать могут даже промоутеров и расклейщиков объявлений.

С 14 июля 2013 года начал действовать запрет на распространение информации о свободных рабочих местах или вакантных должностях, содержащей сведения о каком бы то ни было прямом или косвенном ограничении прав или об установлении прямых или косвенных преимуществ в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности и непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены законами (информации о свободных местах или вакантных должностях, содержащей ограничения дискриминационного характера).

Ослушание повлечет за собой административный штраф. Для граждан его размер составит – от 500 рублей до 1 тысячи; для должностных лиц – от 3 тысяч до 50 тысяч рублей; для юридических – от 10 до 15 тысяч рублей. 

Источник: saytoday.ru